Senior Advisor AML Steering - Lead DWS AFC Oversight

Job Description

Die Deutsche Bank (DB) kann auf eine sehr erfahrene und engagierte Abteilung für die Bekämpfung von Finanzkriminalität (Anti Financial Crime, AFC) zurückgreifen. Diese spielt eine entscheidende Rolle dabei, der Finanzkriminalität bei Geschäftsaktivitäten undglobalen Finanzdienstleistungen der DB vorzubeugen und gleichzeitig die Interessen der Bank und der Gesellschaft zu wahren. Um Finanzkriminalität wirksam zu bekämpfen und flexibel auf Herausforderungen zu reagieren, hat AFC eine Matrixstruktur, die regionale, geschäftsbereichsbezogene und globale Funktionen vereint. Sie teilt sich in die folgenden Kernbereiche auf: Anti-Money Laundering,Sanctions & Embargoes, Anti-Fraud, Bribery & Corruption, Investigations & Intelligence, Monitoring & Screening und Risk Assessment. Teil unseres Engagements ist es, eine enge Zusammenarbeit mit allen Geschäftsbereichen und Unterstützungsfunktionen innerhalbunserer Bank zu stärken. Was AFC für Sie tun wirdAFC hilft der Deutschen Bank, langfristig Vertrauen und Mehrwert für unsere Kunden, Mitarbeiter*innen und die Gesellschaft zu schaffen. Dabei wenden wir die höchsten Verhaltensstandards an, um den Erfolg der DB bei der Bekämpfung der Finanzkriminalität zu gewährleisten.Wir bieten Ihnen herausfordernde Möglichkeiten, zu lernen, einen Beitrag zu leisten und von Ihrer Reise mit uns zu profitieren. Wir fördern eine offene und integrative Teamkultur mit dem Ziel, eine gesunde, engagierte und gut unterstützte vielfältige Belegschaftaufzubauen und zu erhalten, die in der Lage ist, ihr Bestes zu geben. Folgendes können Sie erwarten:

• Wettbewerbsfähiges Gehalt und beitragsunabhängige Rente
• 30 Tage Urlaub plus Feiertage, mit der Option, zusätzliche Tage zu erwerben
• Lebensversicherung und private Krankenversicherung für Sie und Ihre Familie
• Eine Reihe flexibler Vorteile, darunter Einzelhandelsrabatte, ein Bike4Work-Programm und Fitnessstudio-Vorteile
• Die Möglichkeit, ein umfangreiches CSR-Programm zu unterstützen + 2 Tage Freiwilligenurlaub pro Jahr

Ihre Hauptverantwortlichkeiten

• Sie managen die DWS Oversight aus AFC Perspektive, mit den Schwerpunkten Eskalation, Berichterstattung und Anwendung gruppenweiter Verpflichtungen
• Sie werden zur Unterstützung Ihrer Aufgaben starke Partnerschaften mit allen relevanten Schlüsselakteuren in der DWS und innerhalb der 1. und 2. LOD der Deutschen Bank aufbauen und pflegen
• Sie unterstützen spezielle Projekte und Engagements zur Prozessverbesserung mit einem starken Fokus auf Ihre DWS-Aufgaben
• Sie managen individuelle und komplexe AML-Aufgaben, die eine funktions- und bereichsübergreifende Zusammenarbeit und Umsetzung erfordern, und fungieren als zentrale Anlaufstelle für alle relevanten Key-Stakeholder

Ihre Kompetenzen und Erfahrungen

• Nachgewiesene Senior-Projektmanagement-/Programmmanagement-Fähigkeiten mit min. 7 Jahre relevante Berufserfahrung im Finanzdienstleistungsbereich
• Sie sind es gewohnt, in kleinen effizienten Teams mit erfahrenen Kollegen zu arbeiten und Aufgaben mit begrenzter Anleitung zu übernehmen und sich bei Bedarf mit Ihren Kollegen abzustimmen
• Sie verfügen über eine sehr ausgeprägte Fähigkeit zum Aufbau belastbarer beruflicher Netzwerke, arbeiten serviceorientiert und als Teamplayer
• Sie sind sehr engagiert und flexibel (z. B. bei zeitkritischen Projekten) und verfügen über die Fähigkeit zu konzentriertem und systematischem Arbeiten und - insbesondere unter hohem Zeitdruck - über eine außergewöhnliche Detailgenauigkeit
• Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
• Sie können mit komplexen und mehrdeutigen Situationen umgehen und innerhalb einer Matrix-Organisation effizient agieren und haben einen ausgeprägten Sinn für Priorisierung sowie analytische Fähigkeiten

Die Stelle wird in Voll- und in Teilzeit angeboten Was wir Ihnen bieten Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken. Emotional ausgeglichenEine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern - beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Förderung mentaler Gesundheit. Körperlich fitMit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persönlichen Gesundheit und einem förderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, körperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check-up Untersuchungen, Impfangeboten und Beratungzur gesunden Lebensführung. Sozial vernetztDer Austausch mit anderen eröffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persönlich voran und stärkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Unterstützung durch den pme Familienservice, das FitnessCenter Job, flexibleArbeitszeitmodelle (bspw. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe. Finanziell abgesichertDie Bank sichert Sie nicht nur während Ihrer aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft finanziell ab und unterstützt Ihre Flexibilität sowie Mobilität - egal ob privat oder beruflich. Profitieren Sie von Angeboten wie Beitragsplänen für Altersvorsorge,Bankdienstleistungen für Mitarbeiter*innen, Firmenfahrrad oder dem Deutschlandticket. Da die Benefits je nach Standort geringfügig variieren, gehen Sie bitte bei konkreten Fragen auf Ihren Recruiter / Ihre Recruiterin zu. Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Melisa Smajlagic gerne zur Verfügung. Kontakt: Melisa Smajlagic ( +49 (30) 34073314) ______________________________________________________________________________ Deutsche Bank (DB) benefits from having a highly experienced and dedicated Anti Financial Crime (AFC) function, which performs a crucial role in keeping DBs business operations and global financial services clean from financial crime while serving the interestsof the bank and society. In order to combat financial crime effectively and respond to challenges in a flexible manner, AFC has a matrix structure combining regional, business line and global functional coverage in our core areas of Anti-Money Laundering, Sanctions & Embargoes, Anti-Fraud,Bribery & Corruption, Investigations & Intelligence, Monitoring & Screening, and Risk Assessment. Part of our commitment is to strengthen a strong collaboration with all business lines and support functions within our bank. What AFC will do for youAFC